品川区 いちょう通り歯科医院では、歯科衛生士を募集しております。

採用案内

こんにちは。
品川区、目黒区、大田区の区界の街、洗足にある、いちょう通り歯科の院長 岡本雄吾です。

当医院は、2004年2月に開業のクリニックです。

洗足駅前には立派ないちょう並木のある商店街が南北に延びています。その商店街を南に下ってすぐの、閑静な住宅街の入り口、この地域のランドマーク的な場所に当院はあります。

いちょう通り歯科医院のビジョンは「患者さんと共に歩む」。患者さんの健康にとって大切なことは、‘正しく知る’ということだと考えています。

現在の自分の状態や歯科治療の実際をきちんと知ることで自分がどうしたいか、何をすべきかが明確になり健康へのモチベーションが持てるようになるのではないでしょうか。

いちょう通り歯科医院では、治療説明、状況説明、歯科的教育を行い、患者さんと一緒に今後を考える、という診療姿勢を重要視しております。このような患者さんとの関わりから、診療室はもちろん、待合室でも会話の声が聞こえてくるようなクリニックです。

職場として大切にしていることは、

大きくはない職場ですから、仲間同士は密にコミュニケーションをとり、仲良く、楽しく、そして、やるときはやるという姿勢でチーム力を発揮させています。

また、仕事を通じて、歯科や健康に関する知識を得るだけではなく、コミュニケーションの能力や、カウンセリングの能力も身につけることが出来ます。

このような職場に共感をして下さるなら共に仕事をしませんか？
先ずは見学からで結構です。連絡をお待ちしております。

衛生士の方へ

いちょう通り歯科医院では、歯科衛生士の新卒・既卒・経験を問わず募集をしております。

当院での仕事は、診療のアシスタントがメインとはなりません。あなたの資格を生かした、衛生士業務が中心の仕事になります。

最近、メンテナンスを希望する患者さんが増え、お待ちいただいている状況もあります。あなたの資格、経験を活かし、大いに活躍していただきたいです。

経験のある方は即戦力として優遇をさせていただきますが、当院では仕事ができるだけの人を求めてはいません。

いちょう通り歯科医院の目指す理念に共感し、行動できるかどうか、ということを重要視しております。

この医院理念をベースに、理想の医院となるため日々業務を行っております。是非「この医院理念の元で皆と頑張っていきたい」と共感して下さる歯科衛生士のご応募をお待ちしています。

そして、仕事に対する考え方も確認しておきたいことです。
なぜあなたは仕事をしますか？

もちろんお金がなくては生きていけません。衣食住は生活の基盤です。また、それだけではなく趣味や旅行、グルメも大切な人生の一部です。

でも、いちょう通り歯科医院でいっしょに働くスタッフには、

の3つをバランスよく考えていただきたいと思っています。

それぞれ説明を加えます。

患者様のため

歯科医院ですから患者様に適切な歯科治療を提供し満足していただくことは当然のことです。特に、お困りの方々に仕えるのは医療人の基本姿勢です。

ただ、自分らの提供出来ることを誠実に実行することだけが我々、いちょう通り歯科医院の仕事だとは思っていません。患者様の気持ちや望みや条件を把握し、それに配慮した対応をすることが大事だと考えます。

また口腔の専門家として、患者様のより良い未来のためのアドバイスも提供したいことです。そのために必要な知識やスキルを身につけ無ければいけません。そして何より患者様を慮る気持ちを持っている方であって欲しいと思います。

自分をよりよくするため

自分が成長することで患者様により良く仕えることが出来ます。その結果によって自信を付けることができます。そしてまた次への成長に向かえるのです。

このような正の連鎖にょって人は日々を充実させることが出来るようになるのではないでしょうか。人は仕事でしか成長できません。

そして、内面は磨いて初めて輝くものです。そのために、当院では院内勉強会やセミナー、講習会参加などを通して、スタッフの成長をサポートしています。

入社前にはPCを触ったことも無いというスタッフが、 今では苦もなくポスターや資料作りを行っています。

知識や経験は無かったのに、今では堂々と、患者様のカウンセリングやサポートを行うスタッフもいます。

将来いちょう通り歯科医院を離れることになったとき、どんな世界に行っても活躍できる人になって欲しいとも考えています。

こうやって能力や自信をつけることで将来、自分の夢に向かえる日が来るかもしれません。また、自分の知識や経験を基に我が子や後輩を適切に導くことが出来る自分になれるでしょう。

医院をよりよくするため

私たちは、誰かの仕事のサポートをしてもらうために採用するのではありません。私達と共に医院の文化を作り、医院を盛り上げていこうと思う方と働きたいと考えています。

ぜひ地域で最も信頼される歯科医院に成長させていってください。例えスキルが未熟であっても知識や経験が乏しくても、それは最重要事項ではありません。

あなたの存在や行動が我々に刺激とエネルギーを与えるなら、我々はそれも十分医院のためと考えます。

勤務しているスタッフの声

高橋 なつみ

今までは医科で医療事務と診療補助をしており、歯科には全くの未経験で足を踏み入れました。

もちろん歯科に関する事前知識は0だったので、見るもの聞くもの、全てに戸惑う日々でした。

しかし、スタッフは根気強く、私に指導して下さり、日々の診療以外にも、外部のセミナーや勉強会、院内ミーティングなど、たくさんの成長の機会を与えてくれました。

その結果、未経験で右も左もわからなかった私が、歯科新聞を作成して、患者さんに情報を発信することまで出来るようになりました。

歯科の世界は深くて、まだまだ勉強することはたくさんあります。また、この時代と患者さまのニーズに合わせた診療の提供もしていかなくてはいけません。

いちょう通り歯科医院ではチーム一丸となって、日々相談し、アイディアを出しながら、成長を続けていると思います。

そんなスタッフに囲まれて働けることを、とても誇りに思いますし、“医院を一緒に作り上げているんだ”という感覚は、自分のモチベーションアップにも繋がっています。

松本 麻美

私は未経験で知識も全くない状態からのスタートでした。
最初は飛び交う用語や器具の名前など、聞いた事の無い言葉ばかりで、何をしていいやら、どう動いていいやら…正直私には無理かも…と思いました。

しかし、いちょう通り歯科医院では、未経験の方はもちろん！！
経験、職種に関わらず、入社された方全員が受ける事ができる、マニュアルや、スタッフ先輩方だけではなく、Drからの 指導も充実していました。

もちろん、現場デビューしても、先輩方の優しく分かりやすい指導やマニュアルがあるお陰で、最初に感じていた不安がウソのように、もっと色々な事を勉強し、活躍したいと思えるようになりました。

また、その頑張りをきちんと評価してくださるので、自らのキャリアアップやモチベーションアップも十分に目指す事が出来ます。

末吉 雅子

いちょう通り歯科医院に入社して、院長をはじめ、スタッフもとても勉強家であるので、自然ともっと学びたいという気持ちが高まりました。

今までは自分の経験や本などの情報だけを元にやっていたことも、きちんとセミナーなどで学び直すことで、自信をもって患者さんに接することができるようになりました。

また、「今までやったことがないから」「だめ」ではなく、むしろ、「だからこそどんどんやってみよう！」というところがあるので、イベントなども一からみんなで考えて作り上げるので、やり甲斐があります。

院内のイベントももちろんですが、障害者施設での歯磨き指導は、私にとってはとても印象深く、良い経験となっています。

最後に

当院では、こんな方と一緒に仕事がしたいと考えています。

私たちはあなたを心より歓迎いたします。

採用までの流れ

長い文章をここまで読んでいただいてありがとうございます。

採用までの流れをお伝えします。

先ずは、2時間程度の見学を必ずしていただきます（ご希望であれば一日全日でも結構です）。

私たちの仕事や現場の空気を十分に知って頂きたいです。

設備や資料なども確認いただけます。入社後にスムーズに職務にあたれるよう各種マニュアルも用意しています。

院長だけではなく衛生士やアシスタントともコミュニケーションをとって頂き、ご自身の入社後のイメージ作りに役立ててください。その後に面接をさせていただきます。

面接ではあなたの気になることをご質問していただき、こちらからもあなたに関して気になる点を質問させていただきます。

面接というと堅苦しく感じられますが、当院では相性確認というスタンスで面接を捉えております。テストというよりもお話をするという気持ちでご応募いただけたら幸いです。

募集要項

医院見学や面接のお申し込みはお気軽に！
最後までお読みいただき、ありがとうございます！
品川区のいちょう通り歯科医院にご興味がでてきた方はぜひお気軽にご連絡ください。

お電話で「見学希望」「面接希望」とお伝え下さい！

お問合せ電話番号　　03-5788-2155

・見学時の持ち物：特になし
・ご友人とのご見学も受け入れております。お気軽にご相談ください。